【#BankRecruitment#简介】2020年广东深圳平安银行正在招聘金融界人士。招聘岗位及应聘要求详见公告。

风险管理部信息管理岗

城市：深圳经验要求：3年学历要求：本科招聘人数：1人

工作职责：

1.负责分行信贷资产的信息披露工作，贯彻落实外部审计和监管部门的相关信息披露要求；

2.编制、分析、报告各类风险管理和信息披露报告，并向相关部门提供相关信息报告和支持；

3.负责组织分行征信管理系统报表字段的整理和更新；

4.配合相关机构对分行资产业务进行审计、审计、检查；

5.企业信用系统及其他相关系统的管理、更新和维护；

6.负责推动金融+科技应用，推进数据化风控项目建设；

7.配合集团及总公司相关平台的开发测试，提出优化改进建议；用好相关平台和工具，丰富技术应用场景；

8.做好分行风险资产组合管理和结构分析，为业务决策提供数据支持。

工作要求：

1.本科以上学历，数学、统计学、信息管理与系统、计算机等专业。

2.3-5年相关工作经验

3.对数据工作有浓厚的兴趣，对数据有较高的敏感性，有数据统计分析基础，了解SAS、R、SPSS等常用统计软件；能熟练使用OFFICE软件、EXCEL、WORD、PPT、VISIO等。

4.结构性思维好，逻辑思维和洞察力强，善于快速学习和信息收集，沟通协调能力强者优先。

投资银行部产品经理职位

城市：深圳 经验要求：2年 学历要求：硕士 招聘人数：1人

工作职责：

1、组织投融资业务培训和推广，制作和发送营销指南、产品和案例信息，组织营销推广活动，促进投行部业务目标的实现；

2、负责为分行投资银行部制作和发布对外宣传资料和报告资料；

3、负责向监管部门报送数据，报送总分行各类业务报告，制作相关报告资料；

4、负责监督、总结和优化投资银行部的内部管理活动；

5、其他领导分配的部门工作。

工作要求：

1、学历：硕士以上学历，金融、经济、法律、管理、会计等相关专业；

2、工作经验：2年以上咨询公司工作经验；

3、专业要求：了解国民经济、金融政策和监管要求，熟悉商业银行和投资银行的主要业务流程；学习方法、思维方法、PPT、总结能力、营销指南

4、质量要求：

(1)责任心和主动性；

(2)学习能力强；

(3)具有较强的整理思考和总结能力；

(4)扎实的文字功底和PPT功底；

(5)具有较强的活动组织、营销和开发能力；

(6)语言能力强，沟通协调能力强；

普惠金融产品经理职位

城市：深圳经验要求：5年学历要求：本科招聘：2

工作职责：

1.负责普惠金融重点产品的营销推广和效果检验，包括与内外部渠道（互联网平台、内部子公司）的合作洽谈、产品优化、营销方案制定、产品培训等。组等）、营销组织、绩效跟踪等；

2.研究小企业客户生态深圳律师招聘，探索场景，通过现有产品组合形成整体金融服务解决方案，服务各类小企业客户

3.协助业务单元洽谈项目，为客户制定个性化解决方案，跟进项目所需行业内职能部门的沟通协调，风险预案制定与沟通深圳律师招聘，线上运营审核及生产能力审查等；

4.领导交办的其他工作。

工作要求：

1.学士学位

2.5-10年相关工作经验

资产托管部估值会计岗

城市：深圳经验要求：3年学历要求：本科招聘人数：2

工作职责：

1、负责管理产品的日常核算、估值对账等工作；

2、负责被管理产品的支付指令处理；

3、负责审核和确认托管运营产品的相关合同条款；

4、审核资产负债表、损益表等财务报表，核对管理者公开披露信息中的财务数据，定期出具产品托管报告，整理归档产品会计档案；

5、参与制定估值会计业务制度，提出改进业务流程和制度的建议；进行业务和系统需求测试，协助部门优化业务流程，实现系统化和日常运营；协助建立托管产品估值错误预防和处理机制，以减少或避免估值错误的发生。